Hipermarket "U redu": osoblje mišljenja, adresa, akcija

Danas, da nauče šta predstavlja mrežu hipermarketa pod nazivom "OK". Povratne informacije od osoblja i kupaca će pomoći da shvate kako je organizacija smatra da budemo pošteni. Često je mišljenje radnika otkrivaju pravo lice društva. A s obzirom na činjenicu da je supermarket stalno sticanje novih kadrova, mnogi misle o zapošljavanju. Ali, ono što se pripremiti? I da li je potrebno da komuniciraju sa datom mrežu hipermarketa u određenom gradu?

Malo istorije

Prva stvar je da saznate nešto o kompaniji. Šta to predstavlja? "Dobro" - mreže hipermarketa, koji prodaju razne proizvode. Prva prodavnica tamo 2002. godine. Kompanija je počela svoj život pod vodstvom "Oki grupa" u Sankt Peterburgu, a onda grane počele da se pojavljuju u ruskoj prestonici. To se dogodilo tek u 2009. godini. Od tada, supermarketa počeo da se razvija i raste u popularnosti.

"U redu" - organizacije koja prodaje razne robe. Ovdje možete pronaći sve - od hrane do igračke. Dobra konkurent poznatim supermarketa kao što su "Victoria" ili "Sedmi kontinent". Do danas, "OK" nije tako čest u Rusiji ove radnje. Ali je mreža aktivno razvija, ona je u stalnoj potrazi za nove radnike da rade.

Do danas, korporacija i ima svoje online trgovine, "U redu." Uz to, korisnici mogu lako narudžbe proizvoda direktno putem interneta.

adresa

Šta znači "u redu" adresu? U stvari, mnogi od njih. U nekim gradovima u Rusiji (i u Ukrajini, previše) postoji veliki broj trgovina ove kompanije. Cijeli popis vrijedi pogledati na službenoj web stranici organizacije.

Danas možemo naći hipermarket, "U redu", u sljedećim područjima:

• St. Petersburg;
• Moskvi;
• Rostov na Donu;
• astrahan;
• volgograd;
• Voronjež;
• Ivanovo;
• Ekaterinburg;
• Irkutsk;
• Krasnojarsk;
• Krasnodar;
• lipetsk;
• Murmansk;
• Omsk;
• Orenburg;
• Nižnji Novgorod;
• sochi;
• saratov;
• Vologda;
• Surgut;
• syktyvkar;
• Togliatti;
• Tyumen;
• ufa;
• Stavropol;
• Sterlitamak.

Točan adrese, kao što je rečeno, može se vidjeti na službenoj web stranici. Dovoljno je da odaberete svoje područje stanovanja. Zatim na lijevoj strani ekrana prikazuje listu sa tačnim adresama, a desno - prikaz objekata direktno na interaktivnoj mapi.

Treba obratiti pažnju na nekoliko adresa. Na primjer, u Sankt Peterburgu, prva grana je otvoren na autoputu Viborg u kući 3. Ko je sjedište organizacije je na Shahumyan Avenue, kuća 8. U Moskvi, glavnom grana hipermarketa "U redu", možete naći na ulicama Lower Krasnoselskaya, Izgradnja 39, izgradnja 1. Ovo je najvažnije adrese od interesa za stanovništvo.

Raditi u kompaniji

A sada je potrebno obratiti pažnju na ono što "u redu", povratne informacije od osoblja prima. Ali prvo, preporučuje se da se istraže ponude za zaposlenje iz kompanije studirao. Samo na taj način će se vidjeti kako odgovara pravu sliku napisana. Da li je to "dobro" je bona fide poslodavca?

U početku, kompanija nudi:

• razvoj karijere;
• prijateljska atmosfera;
• različite pozicije;
• razvoj;
• nadležnosti;
• mentorstvo i obuke;
• radno mjesto u neposrednoj blizini kuće.

U skladu s tim, to je ta obećanja se može vidjeti na zvaničnom sajtu "OK" u poglavlju "Rad". Tu ste pozvani da vide upražnjena radna mjesta. Organizacija obećava mogućnost kombiniranja sa studija, kao i zgodan raspored i stabilan prihod. Ali je sve to stvarno?

Poslovi

Precizno utvrditi, obratite pažnju na svaki obećanje: "U redu" kompanije. Povratne informacije od osoblja ukazuju na to da posao radi ponuda sorte. Svi su tipične za hipermarketa, ali uvijek postoji mnogo za izabrati iz.

radnici u trgovinama češće je potrebno. Među poslovi mogu naći posao:

• kuhari;
• kasira;
• merchandiseri;
• pomagači u kuhinji;
• Konsultanata prodaje;
• za pranje posuđa;
• utovarivači;
• Packers;
• menadžeri poslovnih hala.

Ovo je najčešći mjesta. Vodeće pozicije kao zamjenik direktora se javiti, ali je mnogo rjeđe. Ipak, potencijalnih zaposlenika uvijek imaju izbor mjesto za rad. Ako pogledate radnih mjesta putem službene web stranice, možete vidjeti čak i obećane plaće, kao i određenu lokaciju na kojoj je potrebno raditi. To je vrlo povoljno - za radno mjesto neće biti misterija!

rukovodstvo

Ono što možemo reći o vođe organizacije? Shop "U redu" nije najbolji komentara o osoblju prima karaktera. A ovaj trend se održava u većini regiona.

Često, zaposleni žale na nepravednost i samovolje da Dovraga s poglavarima. Možete suočiti brutalnost i nepravde. Neki od njih, posebno novo osoblje, ukazuju na to da preko svoje neiskustvo može smijati. Ovi pregledi su vrlo česte.

Međutim, to nije razlog da se odbije zaposlenje. Ako pogledate na povratne informacije od osoblja o upravljanju bilo koji drugi supermarket, primijetit ćete da se stavovi podređenih će biti isti. Općenito, poslodavac nezadovoljstvo - normalna pojava za Rusiju.

Od svih negativnih komentara može se zaključiti o načelnik koji je dovoljan da se pripreme za moguće nepravde, kao i određena grubost i ismijavanja. Najvjerojatnije, to nije relevantno, ali je bolje psihički pripremiti.

kolektivan

"U redu" (Moskva, St. Petersburg ili bilo koje druge regije - to nije toliko bitno) prima različite poglede na radne grupe. Kao što je rečeno, podređeni su nezadovoljni svojim nadređenima. I ono što se može reći o osoblje sličnim pozicijama?

Ceo tim je dobro. Međutim, moguće je da zaposleni neće raditi vrlo prijateljski ljudi, oni su također pronađeno. Ljudski element nije otkazan. Međutim, kako mnogi kažu, timski rad u organizaciji osjetio. "Dobro" - dobro mjesto za upoznavanje novih ljudi. Ako želite da radite među mnogim ljudima, i na prijateljski tim, možete mu pristupiti ovdje!

socijalni paket

Što je sljedeće? Narednih vrlo važan faktor - socijalne garancije. Naime - ručak, odmor, bolovanje, porodiljsko odsustvo. Sve ovo je izuzetno važno za službene zaposlenosti.

Šta su "u redu", povratne informacije od osoblja na terenu zarađuje? U najvećem broju slučajeva pozitivno. Dok na skali od 5-point, mnogi ukazuju na činjenicu da je socijalni paket u organizaciji je dostupan samo za 3-ku.

Napominje se da pauze za ručak su dostupni. Ali, blagajnika, kao iu ostatku kuće, moramo imati večeru na "kad imam vremena." Sva plaćanja kao što su regres za godišnji odmor i materinstvo se pružaju na vrijeme. Sama po sebi, praznik je također dostupna. Studenti su pušteni na sjednici. Međutim, oni mogu biti zatraženo da razradimo propuštenih dana.

Neki osoblje također naglasiti činjenicu da socijalni paket nije u potpunosti proširena na nove radnike. Oni su prilično teško napustiti. Uostalom, pravila na odmoru, bez problema, ali na predodređeni raspored, pušten nakon 12 mjeseci suradnje. Često, novi radnici moraju uzeti neplaćeno odsustvo.

zarada

"U redu" (Rostov na Donu ili bilo koji drugi grad - bez obzira na to u kojoj se nalazi prodavnica, uslovi rada su isti svuda) - je kompanija koja pruža službene zaposlenosti i stabilan prihod. Naglašeno je od strane mnogih radnika.

Iako to nije najbolji vodič za rad u "U redu" vam omogućava da napravite. Plaće propisane ugovorom o radu unaprijed. On će biti plaćena u potpunosti i na vrijeme. Ovo je dobro. Ispostavilo se da je organizacija može dobiti neku stabilnost.

Međutim, postoje negativnih komentara o zaradi. Na primjer, neki ljudi kažu da je tajna obnavljanje sporazuma sa zaposlenima na niže plate. Obavještenja koja se bavi ova djevojka iz kadrovske službe po imenu Alain. Niko ne može reći da li je to istina ili laž. Međutim, zarada tvrdnje više nema. U svojoj radnji, "U redu" (Moskva, St. Petersburg ili bilo koji drugi region - nije bitno) žalbi je izuzetno mali.

raspored

Brojne reference pokazuju da zaposleni imaju puno i naporno raditi kako bi se postigla svoje nadređene lokaciju. U početku, rad smjene se raspravlja. Ali u praksi, situacija je nešto drugačija.

Zaposleni se traži da bude dio vremena. Neki ističu da je neophodno rad 14 sati dnevno. Da, sa nekim naknade, ali da se nosi sa takvim opterećenjem je teško. Neki poslovi uključuju samo jedan dan ili noć smjene. Ovo bi trebalo imati na umu.

Generalno, raspored, kao što je rečeno, je po dogovoru sa poslodavcem. Uvijek možete ga ispraviti, ali takva odluka nije dobrodošla. Ako je potrebno, osoblje međusobno dogovoriti na podmeni. Dakle, oni tajno ispraviti raspored.

kazne

"U redu" (St. Petersburg i drugim gradovima - nije toliko bitno) - mjesto sa svojim vlastitim pravilima i uvjetima rada. Ovo se često spominje u komentaru poslodavca. Kandidati upozoravaju na tzv sistem kazni. Ona je prisutna u svim odjelima organizacije.

Možda je zbog sistema kazni realne zarade zaposlenih je značajno smanjen. U ovom, mnogi se žale. Poslovi "U redu", zahtijeva pažljivo i odgovorno ponašanje kao roba, kao i na njihove dužnosti. U suprotnom ćete morati platiti. Napominje se da je bilo greška, bez obzira na to koliko je mala - je u redu. On odbija od plate. Dakle, moramo da trpimo sa konstantnim ili kazna nameta, ili ne rade u kompaniji.

Usput, neki tvrde da je "OK" (St. Petersburg, ili bilo koji drugi region - nije bitno) može uskratiti nagradu za tuđe greške. To je tako pročitao neke recenzije. To je, uz novčane i druge kazne moraju da se suoče pomak. Zbog toga, izgled nije najodgovorniji ili trim tim okvir počinje imati negativan stav prema novom kolegi.

crnu listu

U nekim gradovima, "U redu" (Rostov na Donu, Saratov, Novgorod) pogodio tzv crnu listu poslodavaca. Da li je to razlog za ne-saradnju? Nimalo.

Stvar je u tome što je već rečeno vodstvom "U redu" - šefove nisu najbolji. To je zbog toga što od njega u nekim gradovima hipermarketima pogodio crnu listu poslodavaca. Međutim, kao i većina sličnih organizacija. Sada općenito na tržištu rada, situacija je takva da gotovo svaki šef - je kandidat za ulazak u listi. Iznenađujuće i ne treba se bojati.

Usput, često nije radnici najsavesniji negativno govori o mreži hipermarketa. Oni formiraju crnu listu poslodavaca. U tom slučaju, ne bi trebalo da im vjerovati. Na kraju krajeva, "Dobro" - dobro poznata kompanija, što je uobičajeno u Rusiji. Sa svojih mana, ali organizacija i dalje privlači i klijente i nove radnike.

Popusti i promocije

Posebna pažnja se posvećuje, kao što nijanse kao popusti u "U redu". Ova funkcija je važno za kupce direktno. Konstantna promocije, prodaje i popusti - sve to privlači samo posjetiteljima. Za potpune informacije o bonusima mogu se naći na službenoj web stranici kompanije. Tu je uvijek sadrži samo relevantne informacije.

Da se danas nudi "U redu" (hipermarket)? Akcije se održavaju kako slijedi:

1. "Cijene su smanjene." Standard akcije, što ukazuje na nedeljni popuste.
2. "Korist svima." Popust na kupovinu i učestvuju u izvlačenje 10 automobila i 100 poklon bonovi za kupovinu u hipermarket.
3. "Požuri zamijeniti karticu." Akciju, koja omogućava da zameni popust karticu iz firme besplatno.
4. "Delicious sat." Svaki dan možete kupiti peciva i domaćih proizvoda iz supermarketa uz popust od 30%. Primjenjuju od 22:00 do 12 preko noći.
5. "Doručak u" U redu ". Od 08:00-10:00 popusta na cijeli 20% od peciva. Akcija nije nimalo trgovinama.

Sada mi je jasno šta je "u redu" (hipermarket) ponude dionica. Sve to privlači nove posjetitelje. Velika potražnja je popust kartice.

Kakvi se zaključci možemo izvući? "U redu", rekao je osoblje dobiva različite ocjene, kao i svaki drugi poslodavac u Rusiji. Ova kompanija je konstantno sticanje novih radnika, nudi sveobuhvatan paket beneficija i stabilan prihod. Rade ovdje mogu, ali trebaju pokazati upornost i izdržljivost. Rad u "U redu" nije pogodan za osobe s niskim tolerancijom stresa.