Ljudski kapital

Pojam «ljudski kapital» (ljudski kapital) je prvi put izvedena u akademskom i novinarstvo na pojavila u neo-klasičnom vala sredinom dvadesetog stoljeća, da finalizira 90-og godina 20. stoljeća.

Teodor Shults i Geri Bekker - dobitnika Nobelove nagrade, istaknutih ekonomista, se smatraju "očeva" naučnog istraživanja. Za razvoj ekonomsku dimenziju je nagrađen ovu nagradu i naučnik ruskog porijekla, Simon Kuznets (1971). Sadašnja struktura učenja utiču na ljudski kapital završio je nastup zbog ekonomisti, sociolozi i istoričari T. Schulz, H. Becker, E. Denison, R. Solow, J. Kendrick, Kuznetsov, P. proizvođači, I.Fisheru, P . Lucas i mnogi drugi naučnici. Proučavali smo ovaj koncept do sada.

U svojoj suštini, teorija ljudskog kapitala nudi koherentan sistem - jedan sita koje logično objasniti fenomena kao što su:

- proces ubacivanja obrazovnih vještina u privredi;

- porast potražnje za obrazovanje i zdravstvo;

- zavisnost dinamika rasta zarada života;

- objašnjenje razlike plata po spolu;

- pravilnost prihvatanje generacije nemaju jednakosti u nivou ekonomije.

Spektar tema koje je vrlo široka, ali su u stvari se međusobno ne isključuju, a proizlaze iz zajedničkog korijena ljudske interakcije u društvu i sposobnost svake osobe da se integrira u društvo.

Prema pojednostavljena formula teorije ljudskog kapitala proučava procese kvalitativne evolucije čovječanstva u cilju njihove logičke primjenu i utjecaj na rast ekonomije svih zemalja svijeta. Naučnici su napravili proboj-Neoclassicist kombiniranjem različitih jedinica u jedan logički krug. Naravno, to je revolucionarni ekonomski sistem ima prioritetna područja za studiju:

- Ističući glavna vodilja ulaganja agenti ulaganja na tržištu rada;

- proučavanje cijelog životnog ciklusa zaposlenih;

- ključni ekonomski resurs - ljudski put.

Danas, gotovo sve komponente netržišnih može se mjeriti teorija ljudskog kapitala: zdravstveni problemi, praznine u obrazovanju, migracijske politike, sukobi u porodici, rast etničke mržnje i kriminala. Glavni faktor - razmišljanja pojedinca u društvu.

Kao što je i logično da se prijave na ulaganja u ljudski kapital, kako bi se izbjegle moguće greške u planiranju privrede i da imaju koristi od tih investicija? Šta je suština? Definicija "ljudskog kapitala" nosi sa sobom sve sposobnosti, znanja, vještina i psihološke motivacije pojedinca je od njega dobio na sve segmente života. Ličnost ne može se smatrati ambalaže za proizvod koji se proizvodi, čak i ako ovaj proizvod - tezu kandidata nauka.

Ne postoji potpuna analogija između određeni iznos novca i ljudskog znanja. Ove prestonice razlikuju ne samo u obliku, ali iu suštini. Naučni napredak je ubrzan, ta činjenica dovodi do određene devalvacije ljudskog znanja u području temeljnih znanosti. U skladu s tim, svim sredstvima, napušten na proces učenja u određenom vremenskom periodu, ne uvijek držati korak s brzim tempom naučne misli, ustarevaya za korištenje. Zaključak je uzalud investicija i izgubljeno vrijeme je očigledan.

S druge strane, čini se, učenje bilo zanat na osnovu profesionalnih koledž dolje navedene, potrebno je manje vremena i društvo na ovaj dan smatra sa dosta skepse. Ekonomisti su izračunali da je na ovom profesionalci nivou planirani rast u budućnosti privrede. U određenom vremenskom periodu, društvo treba više mislioci, ali češće treba formirati jaku bazu kvalificiranih radnika-radnika.

Uspješan može biti samo one investicije koje su izrađene u ljudski kapital, koji su u mogućnosti platiti dividende Man sve svoj život. Nemoguće je precijeniti ulogu ovog otkrića naučnici u formiranju ličnog predstavnika vrijednosti svakog društva. Ali moramo biti svjesni jedinstvenost svake osobe, njegove individualne sposobnosti.